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Newzenda

Un nuevo rumbo de una marca para llevarla por otro camino.
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Contexto

NEWZENDA, antes conocida como ITS Colombia, es una empresa con más de 20 años de experiencia en el desarrollo de software y tecnología aplicada a la educación y la capacitación empresarial. A lo largo del tiempo, su enfoque evolucionó hacia la personalización de herramientas tecnológicas para clientes que buscan soluciones flexibles, ágiles y altamente especializadas.

 

Retos

La empresa enfrentaba un cambio profundo en su modelo de negocio y necesitaba reflejarlo en su marca. El primer reto era estratégico: cambiar su nombre y rediseñar su identidad para proyectar una imagen más actual, innovadora y alineada con su nueva dirección. El segundo, aún más sensible, era acompañar este cambio con una estrategia de transición de marca que evitara confusión entre sus clientes y fortaleciera su posicionamiento en un sector altamente competitivo.

 

Solución

El proceso comenzó con una investigación exhaustiva: análisis de identidad verbal y visual de ITS, estudio de cada línea de productos, evaluación de la percepción de marca por parte de clientes y revisión de referentes en el mercado local y global de tecnología. Con estos insumos, redefinimos su identidad de marca en su plataforma de marca.

A partir de esa base estratégica, creamos un nuevo nombre: NEWZENDA. Su morfología es un nombre híbrido que fusiona el término “new”, del inglés nuevo, con “zenda”, una reinterpretación de la palabra senda o camino. Esta combinación representa un nuevo rumbo, una forma distinta de avanzar desde la tecnología. La inclusión de la letra “z” en lugar de la “s” no solo aporta sonoridad y carácter, sino que simboliza disrupción, diferenciación y audacia. Así, NEWZENDA transmite la idea de innovación con dirección, un trayecto único construido a medida para quienes buscan soluciones tecnológicas más humanas, flexibles y evolutivas.

El logo se diseñó con una tipografía sólida, tecnológica y contemporánea. La letra Z refuerza la idea de diferencia y dirección, mientras que los tres puntos en colores vivos representan diferentes formade pensar, personas, conexión, acompañamiento y crecimiento.

Además, desarrollamos una estrategia de transición para comunicar el cambio de nombre y marca sin afectar la confianza construida. Y realizamos talleres de implementación con colaboradores de diferentes áreas, con el fin de activar internamente la nueva identidad y enseñar cómo vivirla en cada interacción.

El concepto creativo que articula esta transformación es:

“Para un mundo único, un camino diferente.”
Queremos construir contigo una NEWZENDA, donde la tecnología no es solo un medio, sino la forma de abrir nuevos caminos.

 

Resultados

NEWZENDA proyecta hoy una identidad moderna, clara y diferenciadora, alineada con su nueva propuesta de valor. El cambio de nombre se convirtió en una oportunidad para consolidar su crecimiento, atraer nuevos clientes y marcar un camino único en el sector tecnológico.